Бос орындар

Кредитный менеджер

ЗП: от 100 000 тенге  на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года

Полная занятость, полный день.

Обязанности:

• Выдача кредитов физическим лицам под залог недвижимости;
• Оформление кредитного досье;
• Анализ платёжеспособности заемщика;
• Расчет графиков погашения;
• Защита проекта;
• Сопровождение займов до полного погашения;
• Работа с проблемными займами;
• Распространение рекламной продукции.

Требования:

• Опыт работы в МФО либо в БВУ не менее 1 года;
• Грамотность;
• Пунктуальность и ответственность;
• Организованность и честность;
• Наличие высшего образования.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• Предусмотрено обучение, главное желание учиться;
• Стабильная заработная плата (оклад+бонусы);
• Карьерный рост;
• Полный соц. пакет;
• Дружный коллектив.

График работы: с 9:00 до 18:00, 5/2 (Пн-Пт).

Главный кредитный менеджер

ЗП: от 140 000 тенге  на руки.

Требуемый опыт работы: 1–3 года.

Полная занятость, полный день.

Обязанности:

• Выдача кредитов физическим лицам под залог недвижимости;
• Оформление кредитного досье;
• Анализ платёжеспособности заемщика;
• Защита проекта;
• Сопровождение займов до полного погашения;
• Распространение рекламной продукции.

Требования:

• Опыт работы в МФО либо в БВУ не менее 1 года;
• Грамотность;
• Пунктуальность и ответственность;
• Организованность и честность;
• Наличие высшего образования.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• Предусмотрено обучение, главное желание учиться;
• Стабильная заработная плата (оклад+бонусы);
• Годовая премия;
• Карьерный рост;
• Дружный коллектив;

График работы: с 9:00 до 18:00, 5/2 (Пн-Пт)

Специалист СБ

ЗП: 150 000 тенге на руки

Требуемый опыт работы: 1–3 года.

Полная занятость, полный день.

КВАЛИФИКАЦИОННЫЕ  ТРЕБОВАНИЯ И ЛИЧНЫЕ ХАРАКТЕРИСТИКИ

На должность специалиста Службы назначается лицо, имеющее:

• высшее образование;
• стаж работы не менее семи лет в правоохранительных органах.

Лицо, назначенное на должность специалиста Службы, должен отвечать следующим требованиям:

• обладать профессиональными теоретическими знаниями и практическими навыками в сфере деятельности Службы;
• иметь навыки работы с компьютерной техникой и используемым программным обеспечением;
• знанием основных положений законодательства Республики Казахстан;
• быть ответственным, оперативным, дисциплинированным, исполнительным.

ФУНКЦИИ

Для решения возложенных задач на Службу, специалист Службы выполняет следующие функции:

• своевременно и качественно выполняет задачи;
• обеспечивает своевременное и качественное выполнение поручений непосредственного и курирующего руководства;
• предупреждает и выявляет реальные и потенциальные угрозы человеческим, финансовым ресурсам, нарушения правил;
• организует и контролирует соблюдения работниками МФО требований нормативных документов, регламентирующих вопросы безопасности. Выявляет причины и условия нарушения установленного режима безопасности и вносит предложения по их устранению;
• организует и проводит мероприятия в МФО по предупреждению и выявлению фактов и условий по несанкционированной передаче, утрате, искажению и уничтожению конфиденциальной информации, а также информации содержащей коммерческую тайну. По выявленным фактам проводит проверки;
• принимает участие в плановых проверках;
• проводит служебные проверки;
• проводит работу по вопросам кадровой безопасности, осуществляет проверку кандидатов, принимаемых на работу, стажеров, а также лиц, оказывающих услуги.

Главный кредитный менеджер

ЗП: от 140 000 тенге  на руки.

Требуемый опыт работы: 1–3 года.

Полная занятость, полный день.

Обязанности:

• Выдача кредитов физическим лицам под залог недвижимости;
• Оформление кредитного досье;
• Анализ платёжеспособности заемщика;
• Защита проекта;
• Сопровождение займов до полного погашения;
• Распространение рекламной продукции.

Требования:

• Опыт работы в МФО либо в БВУ не менее 1 года;
• Грамотность;
• Пунктуальность и ответственность;
• Организованность и честность;
• Наличие высшего образования.

Условия:

• Официальное трудоустройство согласно ТК РК;
• Предусмотрено обучение, главное желание учиться;
• Стабильная заработная плата (оклад+бонусы);
• Годовая премия;
• Карьерный рост;
• Дружный коллектив;

График работы: с 9:00 до 18:00, 5/2 (Пн-Пт)